若你有一個可行性很高的互聯網項目，那你有那個能力操作這個項目嗎？能否抓住機遇避開威脅？創業初期是最困難的，可以找適合的人才和你一起度過最難跨的一道坎。一個人的精力畢竟有限，難以全方位的兼顧到，特別是涉及到特別專業的領域，因此團隊遠遠比一個人能做的事多。那需要哪些人才，下面給大家介紹：
經營管理人才：這需要自己擔任，你不僅要學做領導者還有管理者。對于新手，是必定要學習的，在項目實施的過程中需要學習大量知識和經驗，并與團隊不停地溝通。作為領導者，你需要樹立權威，也要協調好人際關系。
網絡營銷人才：企業核心競爭力主要體現在營銷能力和產品創新能力上，互聯網也是一樣的道理，不過更側重于網絡營銷。在互聯網上比在線下有更多的技術要求，所以網絡營銷型人才是必不可少的。在國內，網絡營銷型人才很稀缺，這類人才通常精通SEO、競價等操作經驗。有一種網絡營銷經驗的人才都很難找了，更不要說綜合型人才了，所以也可以外包給專業的公司做。
軟件開發人才：互聯網項目需要用到大量的軟件，軟件開發人才最好要有，如果要外包的話，就找專業性強、評價好的軟件開發公司，當然，開發的軟件一定要適合自己的業務，這需要你和軟件開發人才深入配合了。
業務經驗人才：你銷售的產品也需要很多專業知識，包括產品的各個方面，背景，副作用，注意事項，鑒別真假等。這類人才是必須要的了，沒辦法外包給別人做，當然做分銷也是可以的。